募集詳細jobs

【当法人について】
私たちの事業は、戦後間もない頃「21世紀を担う子どもたちに、より良い明日の日本や世界を築いて欲しい」という思いを込めた幼児教育から始まりました。1969年「安古市サムエル幼児園」を開園し、1980年には「IGL学園福祉会」として法人を設立。現在では「認定こども園4園」「高齢者福祉施設41事業所」を運営し、広島市内で利用者様の状況に合わせた様々な施設やサービスを数多く展開しています。

【募集背景】
当法人は長年に渡り、利用者様が住み慣れた地域で安心して暮らし、健康的な日常生活を過ごすための福祉サービスを提供してきました。今後も地域の皆様に選ばれる法人となるため、そして更なるサービスの向上のため、人材育成と組織力を強化しています。今回の採用もその一環です。

【仕事内容】
介護老人保健施設では、在宅ケアを支援することを目的とした施設の仕事です。1日でも早く家庭での生活に戻ることができるように、
可能な限り利用者様がご自身で行えることはして頂き、難しいところのお手伝いやリハビリを行います。
大切なのは利用者様の希望を形にしていくこと。一人ひとりに合わせてより良いケアの方法を考えたり、楽しく参加できるイベント内容を企画したりと、チームで協力しながら働いています。

★入職後は、必ず先輩がマンツーマンで指導を行う「エルダー制度」を採用しています。困ったことはすぐに相談できる環境で、安心してお仕事をスタートできます。


＊＊具体的な業務について＊＊
◆身体介助
食事、入浴、移動、排せつなどの介助を行います。

◆個別ケア
利用者様やご家族様のお気持ちに寄り添いながら、お話しを伺ったり、利用者様のありのままの気持ちを引出し、楽しい時間を共有することは、
心身の健康につながるとても大切な業務です。

◆行事の企画
季節に合わせた毎月の行事のほか、書道や生け花など様々なイベントを企画・運営します。


＊＊職場環境＊＊
幅広い年齢層のスタッフが和気あいあいと働いています。チームで業務を行っているため、お互いを尊重し、助け合う風土があります。一緒に働くスタッフ、そして利用者様と関わる中で、人としても成長できる職場。


＊＊仕事の魅力＊＊
日々の業務で、利用者様やご家族から直接「ありがとう」と感謝の言葉をもらえることが何よりのやりがいに。また研修制度や資格取得支援などスキルアップをサポートする環境が整っており、未経験から「介護のプロフェッショナル」を目指せるのもこの仕事の魅力です。


＊＊PRポイント＊＊
★未経験でも安心！
各レベルにあった充実の法人内研修、また外部研修にも積極的に参加を促しています。入職後は特定の先輩スタッフがマンツーマンで指導するエルダー制度を採用。無理なく着実に知識や技術を身に付けられます。

★安定して働ける就業環境！
残業はほとんどありません（月平均所定外労働時間6.6時間）。有給休暇の取得を促進し、また育児休業制度は正職員100％が利用するなど、心身ともにゆとりを持ちながら腰を据えて仕事に取り組める環境です。

★資格や経験は一切問いません。
現在活躍中の先輩職員の多くが未経験からスタートしています。研修制度やサポート体制が充実しているので、安心してご応募ください！

★介護のお仕事に携わったことのない方、大歓迎！
利用者様に寄り添う姿勢や責任感など、人柄を重視しています。また、業務に当たり次の3点を心がけていただくようお願いしています。
【Hospitality　もてなしのこころ】
笑顔・挨拶、温かい言葉掛け、清潔感のある身だしなみ
【Teamwork　チームワーク】
チームでの成長、迅速な報告・連絡・相談
【Professionalism　プロ意識】
専門能力・人間性の向上

★和気あいあいとした職場です
職員とパート・アルバイト、上司と部下といった立場の関係なく、スタッフ全員が一つのチームとして切磋琢磨しています。困ったことや分からないことは気軽に相談できる雰囲気で、新しい仲間をしっかりサポートします！